عنوان المقالة:استخدام بطاقة الأداء المتوازن في تقييم نظام الرقابة الداخلية كأداة للحد من الفساد المالي والإداري (دراسة حالة- شركة المبروك للعمليات النفطية بليبيا)
الصيد انبية وريث | Assid A Khalleeffah Wryet | 346
نوع النشر
مؤتمر علمي
المؤلفون بالعربي
الصيد انبية وريث، خالد عبدالعزيز التويرقي
المؤلفون بالإنجليزي
Assid. A. Wryet and Kaled. A. Ali. Altawirgi
الملخص العربي
هدفت هذه الدراسة إلى تقييم نظام الرقابة الداخلية لشركة المبروك للعمليات النفطية بليبيا باستخدام بطاقة الأداء المتوازن باعتبارها من الأساليب الحديثة وذلك للحد من الفساد المالي والإداري. حيث تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي باعتباره المنهج الأنسب لاختبار فرضية البحث حول استخدام بطاقة الأداء المتوازن في تقييم نظام الرقابة الداخلية كأداة للحد من الفساد المالي والإداري، وقد بلغ عدد الإستبانات الموزعة ) 57 ( إستبانة حصل منها ) 53 ( إستبانة. ولتحليل البيانات تم استخدام البرنامج الإحصائي ) SPSS (. وقد توصلت الدراسة إلى عدد من النتائج أهمها وجود علاقة طردية بين كل من بطاقة الأداء المتوازن ونظام الرقابة الداخلية كما أنه توجد علاقة عكسية تربط بين كل من بطاقة الأداء المتوازن والفساد المالي والإداري. كما خلصت الدراسة إلى عدد من التوصيات أهمها استخدام بطاقة الأداء المتوازن لتقييم الأداء لكونها أسلوب حديث يشتمل على المقاييس المالية إضافة إلى الغير مالية.
تاريخ النشر
21/12/2020
الناشر
Third International Conference on Technical Sciences (ICST2020)
رقم المجلد
رقم العدد
الصفحات
756-772
رابط الملف
تحميل (0 مرات التحميل)
الكلمات المفتاحية
بطاقة الأداء المتوازن، نظام الرقابة الداخلية، الفساد
رجوع