التنوير الإداري خطوة أولى نحو تأسيس مؤسسة ذات نظام إداري ناجح
د. نهال الدفراوي | Dr. Nehal El Defrawy
06/03/2022 القراءات: 2842
مصطلح التنوير من المصطلحات المهمة والمرتبطة إرتباطاً وثيقاً بالتطورالإداري والمؤسسي ومن المهم الوعي بها وسوف ألقي الضوء معكم في السطور القادمة على أهم الخطوات والمبادئ حول كيفية استخدام القائد للتنوير في إدارة المؤسسات لتطويرها وللوصول إلى أفضل مستويات الإنتاج التي يمكن الوصول إاليها
التنوير الإداري خطوة أولى نحو تأسيس مؤسسة ذات نظام إداري ناجح
في البداية ماذا أقصد بالتنوير الإداري
التنوير الإداري هو إستخدام العقل لا النقل في جميع القضايا المرتبطة بالمؤسسة والتي تؤدي إلى تراجع مستويات الإنتاج بها وتقف عائقاً نحو التطور
يعتمد تنوير المؤسسات على قائدها والفكر الذي يتبناه
فإذا كان القائد ذو عقلية ناقلة ترفض التنوير سيكون من الصعب تطوير المؤسسة نحو الأفضل حيث من المهم أن يكون قائد المؤسسة صاحب عقل واع يتقبل التنوير والإختلاف ولا يخاف من الإنخراط في مجازفات محسوبة
أخلاقيات العمل معيار للحكم على التنوير الإداري
العلاقة بين التنوير الخاطئ وأخلاقيات العمل علاقة عكسية
العلاقة بين التنوير السليم وأخلاقيات العمل علاقة طردية
يكون معيار الحكم على التنوير الإداري من خلال شكل العلاقة بينه وبين أخلاقيات العمل وآليات تنفيذه بالمؤسسة
فإذا كانت العلاقة بينهما علاقة طردية أي كلما زاد التنوير المؤسسي زادت معه أخلاقيات العمل وآليات تنفيذها وإذا قل التنوير قلت أخلاقيات العمل وآلياته يكون تنوير سليم
أما إذا كانت العلاقة بينهما علاقة عكسية أي كلما زاد التنوير المؤسسي قلت معه أخلاقيات العمل وضعفت آليات تنفيذه وإذا قل التتنوير المؤسسي زادت أخلاقيات العمل وآليات تنفيذها هنا يكون تنوير خاطئ فنضيئ ضوء أحمر نحو وجود خطأ والتوقف لتصويبه
معدلات الإنتاج تلعب دور العامل المتأثر عند تنفيذ التنوير الإداري
أقصد هنا بالعامل المتأثر هو العامل الذي يتغير بالسلب أوبالإيجاب نتيجة عامل آخر
بمعنى أنه على القائد عند تبنيه للفكر التنويري المؤسسي من المهم أن يقوم بالتوازي بجدولة معدلات الإنتاج في تخطيط زمني مناسب كعامل متأثر لتنفيذ تنوير إداري سليم بصورة صحيحة للتوجه نحو مؤسسة ناجحة ومتطورة ذات معدلات إنتاج مرتفعة
بقلم: د.نهال الدفراوي
ادارة أعمال، أخلاقيات العمل، التنوير، علم الاجتماع الإداري
يجب تسجيل الدخول للمشاركة في اثراء الموضوع
مواضيع لنفس المؤلف
مواضيع ذات صلة